法律咨询
保姆如在雇主家中出现自身原因照成的疾病，雇主用负责么？如中风、脑淤血等。是否可以在雇佣前签订免责协议？
劳动纠纷
2018-04-27 08:38:40
共有1位律师解答
你好 自身疾病 和雇主无关的
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
旅行社尽了安全保障义务是否免责
旅游维权
955
雇员没签雇佣合同发生交通事故，雇主应当赔偿吗？
事实上的雇佣
人咨询过
继续咨询
最新的交通肇事免责协议模板
合同范本
324
杨森专职律师
北京天驰君泰（广州）律师事务所
海上货物运输合同范本有什么内容
01:20
2345
当事人延迟履行后发生不可抗力可以免除责任吗
民法典
5837
家暴离婚起诉书怎么写
家暴离婚
雇工在雇佣活动中造成第三方人身受到损害，雇主负主要责任，应怎
应该赔偿误工等其他损失
人咨询过
继续咨询
员工疾病免责协议范本
财会
324
王婷婷律师
北京市隆安律师事务所上海分所
订立遗赠扶养协议应注意什么
01:38
2345
钟点工是否需要签订劳动合同
劳动合同纠纷
4539
雇主在雇佣雇员作业，因雇员是违章作业，导至其他人员受伤，雇主
如违章作业的吊车司机无赔偿能力，则由王某承担，之后可以向司机追偿。
人咨询过
继续咨询
租房免责协议范本
财会
324
雇主，雇佣非司机，造成人员死亡的，能否直接告雇主，法律上有没
\"雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2055
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1520
连续8年或累计8年规定企业特殊工种
法律分析：1、特殊工种的工作年限是累计计算的，而不是按连续工作年限计算的2、如果按照有毒有害工种退休
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1090
收费岗位和药房岗位可以同时工作吗？法律依据是什么？
看劳动合同的约定，变更劳动合同需要征得劳动者同意，否则不得变更
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
995
原单位不帮我解除就业备案，怎么办？
可以到劳动局投诉，要求原单位出具解除合同的相关手续
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
童工隐瞒年龄上班，童工和老板会受到什么惩罚
可以申请劳动仲裁的
判决抵押无效如何处理
抵押担保
835
工厂让急转班，早上七点下班，符合劳动法的规定吗？
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权
23年1月发的22年年终奖是否应该计入月平均工资再算经济补偿
应计入。操作如下：1.确认年终奖是否属于工资范围。2.根据《劳动合同法》规定，将年终奖计入月平均工资
我老婆的被切坏老板当时就解雇了我
若老板拒绝支付赔偿金，您可以首先尝试与老板协商解决，若协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉或申请仲裁
你好我想咨询一下裁员的问题
你好。你可以说一下你遇到的纠纷
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
深圳律师
深圳找律师
深圳劳动纠纷律师
深圳劳动仲裁律师
深圳劳动合同纠纷律师
罗湖区律师
福田区律师
南山区律师
宝安区律师
龙岗区律师
盐田区律师
大鹏新区律师
光明区律师
龙华区律师
坪山区律师
深圳房产纠纷律师
深圳公司法律师
深圳合同纠纷律师
深圳婚姻家庭律师
深圳交通事故律师
深圳劳动纠纷律师
深圳刑事辩护律师
深圳债务债权律师
