法律咨询

你好，公司未给缴纳保险这违反劳动法吗？

合同纠纷

2018-04-15 17:30:05

你好，单位应当缴纳社保。
可以向劳动监察大队举报
您好，违反劳动法的规定的
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用人单位不交社会保险有什么法律后果

劳动合同纠纷 14280

请问公司不给员工上保险也不给予补偿，违反劳动法吗？

你签订的是劳动合同还是劳务合同？如果是劳务合同，不适用劳动合同法，公司可以不交社保

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陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

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未交保险的补偿有诉讼时效吗

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劳动者违反合同要赔违约金么

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劳务公司不给缴纳社保违法吗！

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同不交保险违法吗

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劳动者违反合同要赔违约金么

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律师您好:公司不给员工交社保，这个是违法的吧？

用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以

公司缴纳保险申请书

合同范本 324

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你好，单位不给交社保是违法行为吗？谢谢

您好，您可以申请劳动仲裁，要求所在单位缴纳社会保险。

公司只上保险未签合同，请问公司是不是违反劳动法了

是的，如果你工作一年了，可以要求公司支付11个月的双倍工资，并作为无固定期限的职工。

单位社保缴纳不全属于违反劳动法吗？

肯定是违法的，建议可以举报，呵呵

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公司违反劳动法规定.未给员工交保险.属以赔偿吗

应该给你半个月工资的经济补偿。

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公司未给我交纳任何社会保险,违反劳动法吗?

公司的做法是违反劳动法的.根据我国劳动法的相关规定,公司应当为劳动者缴纳社会保险等各项费用.

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