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昨天下午工作期间把脚崴了,去医院拍片,结果是轻微骨折,脚上已打石膏在床上躺着,活也不能干了,老板叫回家去,工资已结算,医生说最少休息一个月,我想问一下,休息这段时间,厂方怎么补偿我?

劳动纠纷
2018-03-30 17:38:42
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律师解答共有7条
  • 您好!那您与单位之间有没有劳动合同呢?如果有的话,那就可以要求单位给您申请工伤认定,在认定是工伤以后就可以按照工伤赔偿了,鉴于您伤得不是很重,那就可以与单位协商解决 
  • 您好,建议保管好首诊病历、CT光片、X光片、诊断证明、手术日志、出院小结等住院材料,没有看到材料不方便预估,可以来电联系让我了解具体的伤情,以便于帮你预估伤残等级及赔偿额
  • 你好,你这种情况算工伤,可以要求赔偿的

    建议先去做一个工伤鉴定 
    如果方便的话,你可通过我主页的号码详细说明
    追问:老板说给1000块钱营养费
    解答:1000块肯定是不够的,一般先做一个工伤认定,等伤情稳后做一个劳动能力鉴定,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费,医疗费按医院出具的收费单批次、误工费。你有没有做鉴定?
    你给的信息太少,建议来电详谈。我好帮你预估赔偿数额
  • 你好,工作时间工作场所收到伤害,属于工伤,公司应给你停薪留职期间的工资。
  • 您好,可以要求单位支付您修养期间的工资,医疗费,营养费等。
  • 您好,可以去申请工伤认定,认定工伤后可以去主张赔偿,比如误工费,医疗费等,如有疑问,您可以来电咨询,给您详细指导。
  • 您好,这是否是因工作导致的?如果是因工作导致的视为工伤
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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