你好！2016年5月原单位煤矿因井下发生水灾放假，让我们签订停薪留职协议四年。现在又通知我们回去上班，如果不回去上班会怎么样？能否续签停薪留职协议？
合同纠纷
2018-03-30 14:48:19
共有4位律师解答
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你好，不回去上班不会继续给你保留停工留薪的，可能会面临解雇。
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您好，停职留薪协议不能续签，需要回去上班。追问：现在是有工作，在外地上班。不回去上班会怎么样？签订的劳动合同还没到期。而且协议还没到期。
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你们协议具体是如何约定的？追问：协议是四年，前两年单位交四金，后两年是自己交。解答：其他内容追问：签订时间是2016年5月到2020年5月解答：有没有约定到期后该如何处理追问：没有说到期后怎么处理，现在好多同事的停薪留职都没到期，都接到通知让回去上班。而且有些同事都是有了新工作，都不愿回去。我们是企业单位。煤矿。工作发放都和私企没啥差别而且特别低。解答：这种情况你们可以协商
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