如果公司成立一个员工互助基金会，员工自愿加入，加入的员工每人每月在工资里扣除5元费用，公司再配套补助5元，这笔钱用于员工重病、受灾等情况的扶助，这件事会存在什么法律风险么
合同纠纷
2018-03-10 21:45:15
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你好,一般来说没有法律风险,按照基金会处理.
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