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我是02年参加社保的女性灵活就业人员已缴满15年了，明年1月满50岁，能办理退休手续吗

劳动纠纷

2018-03-09 16:19:42

你好，需要咨询当地社会保障部门，律师不清楚这块业务。

追问：我在个体工商户那工作几年了，现在突然辞退，他有营业执照，社保缴费都是自己，有事实的劳务关系，能申请补偿吗
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社保必须连续缴交满15年吗

灵活就业女性连续工龄满10年，社保缴费满15年，50岁能退休

关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解

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本人（女）是灵活就业人员。02年开始缴社保，现在已经到达或超

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我1998年参加城镇职工社保，现已年满50周岁，可以办理退休

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女性灵活就业，在单位缴纳社保9年，明年50岁，可以申请退休吗

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苏州灵活就业人员已交社保15年现在找到企业交了2个月就满50

可以咨询社保部门。

养老保险己交20年明年满50岁女性可以退休

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你好，各地政策不同,建议咨询当地社保部门可以办理.

灵活就业人员养老保险缴满20年，50岁能退休吗？

此类问题由社保机构负责解释。

你好工作14天结算工资说我违约扣一半工资合法吗？

你好，根据劳动合同及规章制度处理！

如果中等职业学生已经实习，但中途不想在学校安排的地方实习

您好！可以和学校主管部门沟通处理。欢迎详询！

要求离职后签订实习协议的目的是什么？

你好，根据协议约定处理

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您好，建议申请劳动仲裁

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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

你好，新公司要我签合同合法吗？还有试用期，

新公司签合同是常见且合法的做法。选择处理方式时，应确保合同内容合法合规，双方权益得到保障。如遇问题，

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你好本人在公司宿舍住因未叠被子被罚工资这样合法吗？

不合法，您好，具体情况是什么样的呢？再详细阐述下

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