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我是职中学生,工作两个月,压工资一个月,现在应该发一个月的工资,但是已经拖了七天,我想离职,领导说要提前一个月,
合同纠纷
2018-03-04 10:25:09
共有2位律师解答
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
有没签合同?
追问:
签了学校发的实习合同,没有跟公司签正式员工合同!
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第三次签合同情况视合同内容而定。若续签,应明确合同期限、待遇等条款;若不续签,公司应依法支付经济补偿
之前我有个朋友是公司法人,我跟他借用了公司在招聘网的账号,后
你好,可以协商处理
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