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合同上签的是 用人单位有权调动员工岗位。 如员工不能胜任新的岗位可以拒绝吗
合同纠纷
2018-02-11 10:18:03
共有2位律师解答
如果拒绝了可能会被解除劳动合同关系的。。。。
追问:
可以要求经济补偿么。
解答:
被解除劳动关系的可以要求经济补偿金。。。。
调岗属于变更劳动合同,应当双方协商一致
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