单位组织员工职业体检，有几个建议复查的，可以不复查吗，直接调离原岗位可以吗？
劳动纠纷
2018-02-06 21:42:30
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
你好，结合单位的政策确定
-
法律上没有这样的规定。
-
法律上没有这样的规定
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
单位组织员工职业体检，有几个建议复查的，可以不复查吗，直接调离原岗位
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
单位组织员工职业体检，有几个建议复查的，可以不复查吗，直接调离原岗位
王林律师已解答获取解答 >
-
在岗员工，因体检有耳鸣，公司要求换岗，可又没有适合的岗位，本人是搞电工，求助指导，谢谢啦
李翠英律师已解答获取解答 >
-
产假结束，公司调离原岗位工作，调离的岗位有辐射，可以拒绝吗？
李大胜律师已解答获取解答 >
单位组织员工职业体检，有几个建议复查的，可以不复查吗，直接调离原岗位
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
不同意调岗可以赔偿吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
单位组织员工职业体检，有几个建议复查的，可以不复查吗，直接调离原岗位
马上提问
3456 位律师在线解答中...
入职体检项目有哪些
其他
员工不胜任工作，单位可以任意调动岗位吗？
劳动争议案例
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
惊喜：公务员体检取消乙肝检查
社会保障知识
“三期”女工不胜任工作，可否调整工作岗位？
女工保护
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
单位进行经济性裁员，劳动者拒绝接受，怎么办？
经济性裁员
单位进行经济性裁员，劳动者拒绝接受，怎么办？
解雇裁员知识
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师