法律咨询

2017年3月18号入职宾馆前台，一直未签订劳动合同，第一个月工资老板扣了五百块的押金且未开具押金条，2017年12月30号申请辞职，2018年1月31号正式离职，老板以未工作满一年为由拒绝退还押金，请问我可以怎么办？

劳动纠纷

2018-02-05 08:45:09

你好，你是否交了辞职信的？如果你没交，那还可以起诉单位要求赔偿，如果交了，那就向劳动监察大队投诉公司要求退还押金。
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

在奶茶店工作了两个多月，没有正式签订劳动合同，只是签订了员工

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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我已经离职一个多月了，扣押工资还没有结算，也没有接电话。我是

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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商标异议答辩需要注意的5大要素是什么

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工作满一年，未签订劳动合同

能否胜诉要看你的具体情况

我想咨询一下，工作未达到合同期公司不退还押金怎么办？签合同了

押金本身就违法，您可以直接通过仲裁来处理此事即可，具体处理办法及细节可以先电话联系，但面谈效果更好，

半年未转正，也未签署劳动合同，怎么办？

可申请劳动仲裁。

工作满一年未签订劳动合同，被辞退了怎么办？

11个月的双倍工资

在工厂签订合同，在不满期限的情况下扣除工资是合法的吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

不加班就没工作时间，否则会受到扣工资的威胁

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

现在公司倒闭了，怎么赔偿呢？

可以向人社局投诉处理

我在一家公司工作了十年，现在老板把公司转给了另一位老板，是否

首先，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。其次，用人单位无正当理由的.应当按照解除

员工在工作中不小心损坏了公司的物品，公司扣除员工工资合理吗？

要看单位有无规章制度的规定

试用期被辞退扣除工服费合法吗？

如果用人单位在试用期违反《劳动合同法》规定辞退劳动者，除支付试用期工资外，还应向劳动者支付一个月工资

公司在离职前倒签劳动合同，公司签署日期是第一天工作日期，两个

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