公司被收购搬家致使工位紧张，公司说还要招人，意思是让我们这个组的三个人离开公司外出自己找地方办公，腾地让新人坐，我不同意，他也不给我在现在的公司安排新的岗位，如果我离职的话，公司应该补偿我吗？
公司企业
2018-02-27 14:25:29
共有10位律师解答
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你好！劳动合同是员工与单位之间的协议，是双方协商一致的结果，都应该遵守。单位不能单方面变更劳动合同的内容，包括工资、劳动环境、岗位等，需要与员工协商一致之后才能变更。劳动者有权根据原合同的约定履行，用人单位协商调岗不成的，不能单方面进行，否则属于违法，劳动者有权到当地劳动局免费申请劳动仲裁，要求用人单位承担相应的责任。
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建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好，去劳动部门投诉维权。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
