公司说资金周转不开,说一分钱没有,我已经离职了,有一个月工资没发,从15号发,一直拖着,因为要交房租,还信用卡,现在很着急,老板让我自己先借钱,我说借不到,他让我去搬货,或者搬公司电脑抵,我说不要,让他私人借我,他也说一分钱没有。我该怎么办?劳动仲裁还是?
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您好,用人单位未按合同约定到期不支付工资,满30天属于拖欠工资。如用人单位拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,经过劳动监察大队调解,调解不成可以申请劳动仲裁,必要时建议您委托律师介入处理,以最大程度维护您的合法权益。
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用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为,劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁,要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。
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你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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克扣工资申请劳动仲裁维权
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你好!用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为,劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁,要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。
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如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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您好,建议和对方协商解决,协商不成的向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
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您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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您好,用人单位未按合同约定到期不支付工资,满30天属于拖欠工资
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。