我签的劳务派遣合同,今年3月份合同到期,可是我现在已怀孕2个多月了,请问合同到期后公司应当自动顺延至哺乳期满吗?
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您好,原则上妇女在怀孕期、哺乳期间,单位不能解除其劳动关系,妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前,劳动合同期限应顺延。
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你好,如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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你好,如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好!如果女性职工在怀孕期、哺乳期合同到期的,合同应顺延至怀孕期、哺乳期结束
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可以申请顺延。。
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合同到期后公司应当自动顺延至哺乳期满。
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您好:一般是自动延长的。
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您好,原则上妇女在怀孕期、哺乳期间,单位不能解除其劳动关系,妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前,劳动合同期限应顺延
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您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。