你好，本人是在一家苏州的民营公司工作，公司拖欠员工工资三个月，现在又以公司效益不好，宣布从2018年1月开始全体员工工资以苏州最低底薪1940元发放。但是其实内部消息，只有一半员工是降了工资，其他人都没有降。只是想以降薪的方式逼走一些人，我是一个孕妇，也是在降薪人员名单中，当时签合同的时候公司为了逃税，全部以苏州最低底薪1940元签的合同。现在工资还没发，我该如何维权？
合同纠纷
2018-01-16 15:06:45
共有1位律师解答
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请告知原劳动合同的具体内容来为你分析。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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