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你好，我在西安某单位上班一年六个月了，一直没有签劳动合同也没有交社保，现在被单位以效益不好为由降工资，想辞职告公司，可以要求十一个月的双倍工资赔偿吗？

劳动纠纷

2017-12-26 09:43:57

你好，可以要求6个月的双倍工资和2个月工资的经济补偿金，并补缴社保。
工作已经超过一年了，不能要求双倍的工资赔偿了。。。。
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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上班一个月被辞职了，没有签订劳动合同，可以要求公司赔偿双倍工

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我在事业单位工作了20多年，我不需要有补偿

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和劳务公司签了三天合同，并表示第三天也按合同算，但是之后结算

对这种情况，常见处理方式有：与用人单位协商、申请调解或提起劳动仲裁。选择时应考虑效率、成本和证据情况

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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。

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