法律咨询

本人与公司签订了无固定期限合同，公司单方面提出解除劳动合同，理由"公司政策变化，本人不能胜任此职位"，提出赔偿金N个月。本人对赔偿金有异议。

劳动纠纷

2017-12-22 14:06:37

公司无正当理由解除合同的，属于违法解除，应该赔偿双倍补偿金2N，否则员工可以申请劳动仲裁维护权利！详细情况可以来电咨询
单位必须拿出不能胜任的证据才行的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

无固定期限劳动合同解除赔偿标准如何确定

劳动合同纠纷 3231

你好，我想咨询公司面临破产清算，解除劳动合同，但不给予赔偿。

一般情况是企业破产和你解除劳动关系，企业给你补偿，然后你去其他地方工作。如果你在接管破产企业的单位上

订立无固定期限劳动合同的条件专业版

订立无固定期限劳动合同的条件专业版

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限劳动合同的签订条件是什么

无固定期限劳动合同的签订条件是什么

01:43

无固定期限劳动合同是否可以解除或者终止

无固定期限劳动合同是否可以解除或者终止

无固定期限劳动合同解除后一定会有赔偿么

无固定期限劳动合同解除后一定会有赔偿么

无期限劳动合同由用人单位协商解除劳动合同如何赔偿工作9年

协商解除劳动合同，是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下，经过平等协商，达成一致提前终止劳动合同。《

无固定劳动合同条件新

无固定劳动合同条件新

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限合同被开除怎么赔偿

无固定期限合同被开除怎么赔偿

01:35

无固定期限劳动合同是否可以解除或终止

无固定期限劳动合同是否可以解除或终止

我在公司工作了12年零不到一个月，已经签订了无固定期限合同，

用人单位在一年以上未签订劳动合同的，劳动者可以要求赔偿，可以要求单位从不签约的第二个月起，向本人支付

无固定期限劳动合同正规版

无固定期限劳动合同正规版

与公司签订了无固定期限劳动合同，在公司工作满十年，公司变更合

应支付经济补偿金，工作满一年支付一个月工资。

在公司工作近十年，并与公司签订了无固定期限合同，因身体原因提

你好，建议你尽量与公司协商解除劳动合同而不是单方面提出辞职，协商解除劳动合同你就可以获得经济补偿金。

签了无固定期限劳动合同，现在违反公司规定，公司要求解除合同，

不构成重大违反公司规章制度，严重损害公司利益，公司若以此借口解除劳动合同，可要求n*2,

我和公司签订了无固定期限合同，现在公司因自身原因要与我解除合

按照工作年限获得经济补偿。

武好！在私企上班，因工作不开心正常辞职后可去同公司承包线上班

可以正常辞职后去同公司承包线上班。选择处理方式时，需考虑辞职原因。若因私企违法辞职，可要求补偿；若因

代签劳动合同在法律上是否具有约束力

代签合同需谨慎。若代签未经劳动者授权，合同无效，应重新签署。若劳动者明确委托他人代签，且合同内容真实

应届毕业生签订三方协议违约，应如何处理

按照协议约定办理

卫生工人打扫卫生累了休息一会儿被公司拍照罚款20元合法吗？

你好，如果对处罚不服，可以提起行政复议或者行政诉讼

学校要求学生跟着学校实习或者去直系亲属那里实习怎么办？

对学校实习要求，学生可首先了解学校规定，若允许自主选择，可结合个人兴趣和职业规划选择实习单位。若学校

请问我已在单位上班十年，单位同意继续买社保，我在单位上班是签

应签劳动合同。具体操作：1. 与单位协商确定合同期限、工作内容等条款；2. 确保合同中明确约定双方的

您好高二下学期最后一个月因身体原因能休学嘛

不同情况下具体操作**： 1. **因病休学**：学生需向学校提交县级以上医院的诊断证明和休学申请

本人在镇府工作了12年，年龄50岁了，目前镇府经济困难要裁员

你好你是男的还是女的呢[P

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

苏州律师苏州找律师苏州劳动纠纷律师苏州劳动合同纠纷律师

常熟市律师昆山市律师太仓市律师吴江区律师张家港市律师姑苏区律师虎丘区律师吴中区律师相城区律师工业园区律师

苏州劳动纠纷律师苏州刑事辩护律师苏州交通事故律师苏州房产纠纷律师宿州合同纠纷律师宿州债务债权律师苏州合同纠纷律师宿州婚姻家庭律师宿州房产纠纷律师宿州公司法律师苏州公司法律师苏州债务债权律师