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随便找了个工作,还未签劳动合同,但是规章制度里面写了考核期内7天被开除没有工资,试用期30天内主动离职没有工资,我现在工作十几天了,想离职了,请问,我应该怎样用法律维护自己的权益,既能离职又能拿到工资呢
劳动纠纷
2017-12-08 15:00:00
共有1位律师解答
可以下劳动局申请仲裁争取
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