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在工厂工作，工作期间突发疾病48小时之内死亡，工作年限8年以上，但是没有签订劳动合同，属于工伤吗？要怎么索赔？

劳动纠纷

2017-11-29 10:24:15

你好！属于工伤，首先需要确认劳动关系，申请工伤认定，然后要求赔偿。详情可来电咨询。
属于工伤，及时申请工伤认定。

追问：要怎么申请认定工伤呢

解答：去劳动局工伤科申请
如果在60岁以下应属于工伤，按工伤保险条例规定主张赔偿！
你好，属于工伤，可以要求单位按工亡待遇赔偿。如有需要，请来电

追问：单位方面现在没有明确提出赔偿，需要怎么做才能让单位赔偿？

解答：你好，建议先收集固定好相关证据材料后与用人单位协商，协商不下的，可以通过法律途径解决
你好，请申请工伤认定
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