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公司合伙人解散，有解聘工人，承诺有遣散费，但现在拖了两个月了，还没给遣散费，怎么解决？

劳动纠纷

2017-11-25 19:20:31

可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿。
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公司解散员工赔偿如何计算

劳动合同纠纷 20765

要裁员，公司是正规的，但是没有签劳动合同，工作5年了，不给遣

公司要倒闭，遣散员工要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准

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没有合同公司部门解散了.老板又不给遣散费怎么办？

没有劳动合同，但公司解散的，应从用工之日的第二个月每月给予员工双倍工资的赔偿，但至多赔偿不超过十一个

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怀向阳律师

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老板打算关闭公司，但还没有正式通知我工作8年。老板不想支付遣

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

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这个是应当支付补偿金的

公司要解散了，遣散费应该怎么发？

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想要咨询一下，怀孕四个月期间，公司解散，因为是合资工资，公司

你方可以要求公司支付经济补偿，具体为工作满1年支付1个月工资。有其他问题欢迎来电详询。

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干了八个月，公司解散，员工工资如何赔偿？

你好，可要求单位按照你的工作年限支付经济补偿。

保险公司的业务员是否应该负责离职？

你好，需要结合具体情节确定。业务上一般代表公司

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