法律咨询

在原单位签订竟业协议，离职后原单位发放了两次就业补偿金，然后就停止了补偿金发放，是否符合法律法规。

合同纠纷

2017-11-09 17:43:09

您好，可以委托律师提起诉讼，根据竞业协议内容要求对方继续履行补偿金。
不符合法律规定，应该按照协议继续支付。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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