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我在原单位工作了14年，只给我上了4年多的保险，我现在离职六年了，还可以要求原单位补缴保险和当时的加班费吗？

劳动纠纷

2017-10-26 15:28:04

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补缴养老保险新政策是什么

12年之前单位没给我买社保和医保，我可以要求单位补交社保吗？

如所在单位有劳动争议调解委员会，可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

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居住证注销需要什么资料

居住证注销

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养老保险可以补交吗

我干了十一年，单位只给交了两年保险，现在离职两年了，还能向单

你好，可以要求单位补缴社保，劳动者离职可以获得经济补偿金，单位拒绝的，可以申请劳动仲裁维权。

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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01:22

养老保险可以中断吗

在原单位工作12年，现在离职不到2年，可以要求原单位补充保险

补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职

我在单位干了11年却只上4年的保险，现已辞职，请问我可以让单

劳动者辞职后一般不需要给公司补偿保险。劳动者的社会保险是公司自用工之日起为劳动者缴纳的，劳动者从公司

请问下我在原单位工作3年多一直没有给上过保险，现在我以离职了

是可以主张单位给你补缴的

我在原来的公司工作三年一直没有给我上保险，现在已经离职一年多

您好一般不能

在原单位上过3年保险，但是后来离职了，保险停交4年了，如果自

你好，可以重新开户交纳，但空档几年就不能算工龄了，其他请详询社保部门。

已经离职2年，还可以要求原单位补交保险吗

超过诉讼失效

试用期辞职，辞职通知书以快递的形式发送给主管，我算辞职成功

试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。

请问一下，怀孕了单位开除了怎么办

怀孕期间被公司开除，如果怀孕职工不存在法定过错的，公司属于违法解除劳动合同，公司应当按经济补偿标准的

待岗一段时间，公司协商解除劳动合同，经济赔偿金怎么计算？公司

1、用人单位解除劳动合同，需要支付经济补偿金的，经济补偿金依据劳动者工资和工作年限确定。 2、计算

法定节假日休息算在月休里吗？

对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定

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你好！根据法律规定，如果合法解除劳动合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资

我在工厂干了几天发现不适和想要辞职但工厂以不满一月为由拒绝了

您可以辞职。具体操作上，首先尝试与工厂沟通，表达辞职意愿和原因，保留沟通记录。若工厂拒绝，可向劳动监

工作两年第一年没签订劳动合同第二年签了能去仲裁赔偿吗

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