你好,我在一个单位工作十五年,现在单位裁员,请问要如何赔偿,
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你好,发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
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裁员原因是什么 完善您的问题 方便律师解答
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可以要求单位支付补偿金一年支付一个月
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您好,要求单位支付补偿金一年支付一个月
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要求单位支付补偿金一年支付一个月
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你好!通常可以要求工作一年支付一月工资的经济补偿金
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可以委托律师,提起仲裁,
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你好 裁员原因是什么 完善您的问题 方便律师解答
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您好,您可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金!
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。