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1、15年8月经公司领导介绍,去往外地项目工作; 2、离职时依然未签订劳动合同; 3、银行卡中有俩次工资发放转账记录; 4、离职时候留了心眼,留下工地通讯录一份,会议记录签到表复印件一份,项目负责人签字工地资料员盖章工作证明一份; 5、离职后还有6500元未结清 请问以上材料是否可以证明劳动关系,如果要向劳动监察大队举报是向公司所在地还是项目所在地
劳动纠纷
2017-10-03 17:30:31
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律师解答共有1条
应该可以证明劳动关系,具体还需要根据你的材料内容进一步确定。公司所在地和合同履行地都可以。如果投诉没有用,建议申请劳动仲裁。(要求支付拖欠工资、补缴社保、支付经济补偿等)
任水德律师
2017.10.03 17:30:31 解答
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