法律咨询
30年工龄9月25日休工龄假应该休到几号
劳动纠纷
2017-09-21 16:38:44
共有3位律师解答
法律并没有工龄假的规定,如果企业内部有这样的规定依据单位的规定确定。如果你指的是年休假,工龄在20年以上的,年休假为15天。
一般是天啊
可以要求10年以上的经济补偿
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
2018年退休工资按工龄算吗
3245
由于我9月份正常休了工龄假,开资的时候被
你可以去劳动仲裁仲裁
人咨询过
继续咨询
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
婚假多少天?
01:24
2345
收养能否休产假
民法典
793
收养子女可以休产假吗
民法典
857
我单位以职工5年工龄,现在休病假15个月
劳动者患病或者非因工负伤,在国家规定的医疗期内的,企业应当按照国家和省有关规定支付病假工资或者疾病救
人咨询过
继续咨询
黄丽榆婚姻专业律师
广信君达律师事务所
多少岁算晚婚
01:37
2345
收养孩子如何休产假
民法典
743
2013年1月,我出勤18天,休工龄假10天,
得结合你的底薪确定
人咨询过
继续咨询
我工作7年今年休了3个月的病假,无薪水,请问今年还能休工龄假
你好,可以休的。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3025
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2170
单位应公示的各项规章制度有哪些
常见的处理方式包括在单位内部网站、公告栏公示或通过员工手册告知。选择时需考虑员工获取信息的便利性,确
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1575
实习生必须在学校指定的地方实习吗?
你好!签实习协议没有?怎么约定的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1420
试用期三天,每天12小时,三天只有150,这合法吗?
劳动合同当中有没有明确的约定啊
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
辞职录音是证据吗
辞职录音是有效证据。操作方式:1.确保录音合法取得,不侵犯隐私;2.清晰保存录音文件,避免损坏;3.
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1195
旷工一天能不能严重的
旷工一天可能面临多种处理。如仅是偶尔且未造成严重影响,公司可能给予口头或书面警告;若违反公司规章制度
公司安排外出支援其他子公司,路上行程约1H,行程时间算出勤时
行程时间算出勤。具体操作:1. 确认公司政策或劳动合同中关于出差时间的规定;2. 与上级或人力资源部
暑假工谎称长期工会有什么影响吗
暑假工谎称长期工,应尽快与雇主沟通,解释实际情况并寻求谅解;同时,可按照劳动合同约定,提前提出离职申
转正薪资和约定不一样
劳动者想就薪资变更进行书面确认,应当与用人单位进行协商,并达成书面协议。协议中应明确变更的内容、时间
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
长春律师
长春找律师
长春劳动纠纷律师
长春劳动仲裁律师
长春劳动合同纠纷律师
德惠市律师
九台区律师
农安县律师
榆树市律师
南关区律师
宽城区律师
长春朝阳区律师
二道区律师
绿园区律师
双阳区律师
公主岭市律师
长春房产纠纷律师
长春公司法律师
长春合同纠纷律师
长春婚姻家庭律师
长春交通事故律师
长春劳动纠纷律师
长春刑事辩护律师
长春债务债权律师