法律咨询
64年出生的男性职工退休延迟吗
劳动纠纷
2017-09-08 15:39:06
暂无律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
延迟退休2022年实行吗
劳动合同纠纷
14895
1962年出生的男性工人能赶上延迟退休吗？
2017年人力资源和社会保障部就提出“延迟退休”的方案，预计经过5年的过渡发展，将会在2022年正式
人咨询过
继续咨询
黄丽榆婚姻专业律师
广信君达律师事务所
多少岁算晚婚
01:37
2345
侵权专利赔偿标准
专利法内容
商标专利侵权赔偿标准
专利法内容
延迟退休开始了吗，1982年出生的女性什么时候退休
所谓延迟退休，就是要增加职工的工作年限，延长退休时间。对于延迟退休的年龄，官方并没有明确的标准。因为
人咨询过
继续咨询
李永添律师
北京市盈科(广州)律师事务所
退休工资如何计算
01:36
2345
绑架罪认定金额是多少钱
绑架罪认定
65年出生是否延迟退休
现在还没有具体规定。
人咨询过
继续咨询
67年出生男性企业职工多少岁可以退休
建议是咨询下社保部门的
人咨询过
继续咨询
67年出生的人延迟退休吗
你好，延迟退休是政府的阶段性退休政策出台之后才实施，也就是2017年才正式出台，对不同行业，男、女都
人咨询过
继续咨询
63年出生的男性职工什么时候退休
达60岁退休
人咨询过
继续咨询
我父亲三个月前得了脑梗死，现在去公司工作，公司要求写保证书，
以实际发生的事情为依据，如果公司有违法行为，可以到劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
公司承诺的福利现在跟我说不准备给我了怎么办?
公司不兑现福利承诺，可投诉或仲裁。投诉是向劳动监察部门反映情况，要求其介入调查并责令公司改正。仲裁则
人咨询过
继续咨询
幼儿园老师请假，然后偷偷去别的幼儿园上班，怎么处理
违法行为，应举报。处理方式包括：1.向教育部门举报，由其依法处理。2.如教师存在虐待儿童等行为，可向
人咨询过
继续咨询
签订合同后，合同上写着工作不到6个月只发70%的工资合理吗？
您好，可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
劳动合同到期单位不给续签?
根据《劳动合同法》规定，劳动合同到期单位不给续签时，劳动者通常能获得经济补偿金。补偿金的具体数额根据
人咨询过
继续咨询
合同还有一个月到期，目前公司要求续签第三方，员工三方的合同以
根据您说的情况，可以让公司支付经济补偿金
人咨询过
继续咨询
我们公司门店闭店了，同城还有另一家店在，公司就让我们调店过去
你好 具体可以详细的沟通下 我们所提供刑事 民事案件的办理
人咨询过
继续咨询
与单位第一次签合同是2020年末（一次签订3年）又续签一年，
被单位辞退后，常见的处理方式有协商解除并支付经济补偿，或者通过劳动仲裁申请违法解除的赔偿金。选择哪种
人咨询过
继续咨询
下岗5职工退休申请书
常用文书
324
职工退休申请书怎么写
常用文书
324
工人职工退休申请书
常用文书
324
职工退休申请书范文
合同范本
324
失业职工退休申请书
常用文书
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
营口律师
大石桥市律师
盖州市律师
站前区律师
西市区律师
鲅鱼圈区律师
老边区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
