我在公司已工作15年，从员工干到车间主管，因公司发展个人能力跟不上现在降职，个人提出解决雇合同，是否可以提出赔偿。
合同纠纷
2017-09-04 07:39:39
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不要自己提，自己提没补偿的，建议在律师指导下操作追问：请问：那我应该要怎么做
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这个可以先和单位协商试试追问：没有得到协商谈话，现在已口头通知，职务已有人接替解答：如果是你个人提出离职的话，是没有补偿的。如果在合同期内，单位觉得你工作能力有问题，是不能直接解聘的，可以调整工作岗位或者安排培训
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不要自己提，自己提没补偿的，建议在律师指导下操作
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