法律咨询

工伤笔录的证人一定要和受害者同一家公司吗？

劳动纠纷

2017-08-25 16:03:30

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

职工工伤鉴定怎么做

工伤索赔 5715

社保局认定工伤的条件只有现场证人可以吗？

是需要有劳动关系的证明

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

上下班受伤算不算工伤？

01:56

合同纠纷应该找哪个部门进行处理

合同纠纷应该找哪个部门进行处理

公司章程变更需要股东签字吗

公司章程变更

公司章程变更需要股东签字吗

刑事案件证人不出庭可以吗?期间有去做证人笔录，证人个人信息会

你好。正常情况是要出庭的

谢晓阳律师

广东龙浩律师事务所

交通事故工伤怎么认定

交通事故工伤怎么认定

01:39

公司清算的程序和注意事项有哪些

公司清算程序

公司清算的程序和注意事项有哪些

没有证人能认定工伤吗？

谢谢！我一定采纳！敬礼！

没有证人能认定工伤吗？

衷心感谢律师的解答，问题是用人单位找一些理由托着不办，劳动者是弱势，申请工伤认定，劳动保障部门须要一

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2075

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1545

我工作的公司每月发一半发卡，这是什么行为？

你好！建议直接同平台客服沟通处理

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1105

如何计算公务员30年的工作年限？

按照实际工作时间计算

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1010

学校集中实习，这种情况不能去实习吗？

如果协商不成，建议诉讼

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17129

什么情形可以申请劳动仲裁

为什么我打电话给劳动局12333是空号？

您好，有没有签订劳动合同呢

判决抵押无效如何处理

抵押担保 845

没有劳动法律关系的主体资格是什么意思？

临时用工可能存在劳务关系而不是劳动合同法规定的劳动关系，用工主体只要符合法律规定都是具备主体资格的

员工工作态度不端正，怎么处理

处理员工工作态度问题，可协商、调解、仲裁或诉讼。选择时应考虑效率和成本，一般先协商，协商不成再调解，

因为公司不让请假耽误了高考怎么办

请假不批,劳动者可以向劳动监察部门投诉。。

感冒了，老板非得要去上班

您好，领导强制生病员工上班,员工可以起诉或者申请劳动仲裁。

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

广州律师广州找律师南沙区律师南沙区找律师广州劳动纠纷律师广州劳动仲裁律师广州劳动合同纠纷律师

从化区律师增城区律师荔湾区律师越秀区律师海珠区律师天河区律师白云区律师黄埔区律师番禺区律师花都区律师南沙区律师

广州房产纠纷律师广州公司法律师广州合同纠纷律师广州婚姻家庭律师广州交通事故律师广州劳动纠纷律师广州刑事辩护律师广州债务债权律师