律师您好，国企员工推荐到下属掺股企业就任财务总监并持股，因持股与原单位解除劳动关系。1年后原单位又委派一名财务总监，导致公司解除与该员工劳动关系，只补偿了1年经济补偿。因个税问题发的年终奖协议签了补偿。后找到原单位追偿原来的工龄补偿，原单位找到下属公司，但下属公司以协议为由不给，这个问题该怎么解决。
劳动纠纷
2017-08-15 16:30:35
共有2位律师解答
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先协商，协商不成，申请劳动仲裁解决追问：请问应该到哪申请仲裁，要些什么证据，手上的证据只有劳动解除证明书上的补偿金与协议不一致解答：向用人单位所在地劳动仲裁院申请；立案时一般须提交劳动合同、解除劳动关系证明、工资证明、工龄证明等证据材料；建议委托律师解决
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原单位需要支付经济补偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
