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违反公司规章制度被开除有没有赔偿
合同纠纷
2017-08-15 20:08:12
共有8位律师解答
你好,严重违反用人单位规章制度造成损失被开除无需补偿和赔偿。
你好,可以争取。
可以要求的。。。。
可以试试,劳动仲裁
需要依据你的具体案件情况而定。
公司的规章制度你是否清楚?
看是否公司告知过制度
要看该制度是否征求职工意见,有没有公示。
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