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你好，我是某某鞋业的员工，我是2017年2月21号开始工作的，5月21号没有订单老板宣布放假的，联系工作之前就和老板谈好三个月保底1万6，来回车费500,中间老板发了6000块钱生活费，放假的时候老板说没钱，然后一分钱没给就让我们回老家了，中间不知道打了多少电话，微信也没少联系，总是说两天，等两天，积攒到现在都等76天了，老板也没说不给，就是让我们等，现在是打电话不接，发微信不回，用别人的手机打一下就接了，问他什么发工资，还说等两天，我现在很迷茫，希望你能帮帮我，谢谢

其它综合

2017-07-28 19:34:56

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律师解答共有7条

拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：

　　(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

　　(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；

　　(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

　　(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

　　拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

宋超律师

2017.07.28 08:48:09 解答

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根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金

刘哲律师

2017.07.28 19:34:56 解答

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你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。

徐卫东律师

2017.07.28 09:18:57 解答

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您好，并可以责令支付赔偿金

平台特邀律师

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2017.07.28 09:00:28 解答

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您好，您可以及时向劳动监察大队投诉的！

许江博律师

2017.07.28 10:32:09 解答
你好！可以去申请劳动仲裁，要求支付工资

京佳律所律师

2017.07.28 10:46:29 解答
拖欠工资，申请劳动仲裁维权

李建成律师

2017.07.28 13:55:57 解答
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