上班两个多月，没有签订劳动合同，保险买了一个月，每天工作12个小时，要求有加班费，因此老板辞退，我们应该怎么办
劳动纠纷
2017-07-27 21:17:05
共有6位律师解答
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没有签订劳动合同的可以主张双倍工资差额。你可以搜集证据证明加班的事实来主张加班工资。如果老板因此辞退你的话，你可以要求经济赔偿金。
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你好，可以向劳动监察大队反映情况。
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你好，建议向当地劳动监察大队反映情况，或者向劳动仲裁委提起仲裁，要求支付未订立劳动合同的双倍工资，以及经济补偿金、加班费
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
