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试用期到期，双方协商不转正直接离职，但是员工手里的工作还要半个月才能交接完成，怎么办？

合同纠纷

2017-07-20 19:51:04

你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
协商解决工作交接问题..........
你好，建议双方沟通协商解决
您好，协商解决工作交接问题
协商解决工作交接问题
你好！试用期内提前3天通知用人单位即可离职
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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