公司想辞退我。现在故意把我调到其他岗位，我并不接受！请问，此时公司辞退我，我能得到劳动补偿吗？
合同纠纷
2017-06-28 12:03:49
共有2位律师解答
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您好，可以的，单位是否有发调岗函呢？您有没有签什么协议呢？调岗在薪资方面有什么变化吗？如果公司无故解除劳动关系，或者随意调岗，是违法的，您可以一次为由离职，主张经济赔偿金，但是自己离职有一定的细节问题，如果处理不当可能就什么都拿不到而且还丢掉工作，所以具体情况您先来电给您具体说明一下，以防利益受损。希望能帮到您。
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你好，请问您在公司工作多久了？是否有劳动合同？社保是否缴纳？公司若违法辞退劳动者，劳动者是有权申请赔偿金的。建议转一对一详询或来电免费咨询。追问：2015年9月签订3年劳动合同，五险一金。没有加班费，按调休算。但本月公司以调休太多为由，强制调休10天，并告知不休假年假等作废。解答：你好，若真的是这样的情况，用人单位是违法的，建议您向劳动监察部门投诉。也可以免费申请劳动仲裁。建议来电免费咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
