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有事辞职，厂里还要压工资，我该怎么办？而且没有签劳动合同。

劳动纠纷

2017-06-16 14:20:00

只要有相关证据证实存在劳动关系，可申请劳动仲裁，要求发放工资及其他权益
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

我想离职，老板不给工资，又没有签劳动合同，该怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

未签劳动合同仲裁申请书

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

酒驾处罚标准

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离婚协议书怎么拟

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做临时工有急事辞职不批，还要扣工资，没有和公司签合同，怎么办

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

试用期需要签劳动合同吗

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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员工辞职的劳动合同是解除还是终止

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辞职了，老板恶意不发工资、压低工资，但是没有签过劳动合同，怎

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

单位不签劳动合同怎么举证

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公司拖欠工资，但我没有签订劳动合同。我该怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

我离职一个月了，老板压我的工资到现在都没发，当时没签订劳动合

你好，这种情况你可以通过申请劳动仲裁的方式要求公司支付拖欠的工资。没有劳动合同，看看是否有其他证据材

我在一个没有签订劳动合同的厂里上班，现在想辞职了，公司不批，

直接走就行

在厂里上班没有签劳动合同，辞职不给辞，工资说年结，怎么办？

可以要求立即发放工资，缴纳社保，并有权要求双倍工资及经济补偿金等。

厂里没有签劳动合同。拖欠工资，我辞职了，还需要一个月走吗？工

不需要的。

打暑假工需要签订什么合同最好

暑假工合同可选择固定期限或以完成工作任务为期限的类型。选择哪种类型取决于工作性质和预期工作时间。固定

我的儿子已经工作了12年。他患有抑郁症，我担心他会被解雇

可与单位进行了解

自己缴纳的社保算年假吗？

问一下当地社保部门

试用期内，薪资不得低于法定比例的最低标准

试用期的工资与转正后工资的关系取决于劳动合同的具体约定。一般来说，试用期工资可能会低于转正后工资，但

用人单位解除劳动合同时需进行劳动用工备案吗？

需要备案。具体操作：1.线上备案：登录当地政府指定的电子服务平台，按照系统提示填写相关信息，上传必要

面试约定一个月试用期入职后两个月不给明确信息

您好请问你有什么需要帮助的

我是暑假工冒充长期工，这边要签非暑假工协议和劳动合同开学前可

可以离职，有工资。操作建议：1. 与雇主沟通，表达离职意愿并了解离职流程；2. 提交书面离职通知，并

事假请半月这个月也没上班离职了劳务合同解除了还会给公司交钱嘛

处理方式包括协商、投诉、劳动仲裁和诉讼。选择哪种方式取决于具体情况和个人意愿，一般建议先协商，不成再

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