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我在公司上班22年了，公司是分公司的三产，现在说改制要买断工龄，不知是否合法，如果补偿，补偿标准仔么算？谢谢！

合同纠纷

2017-06-19 11:12:38

用人单位买断工龄是可以的，经济补偿标准为一年工龄折合成一个月工资（12个月平均工资），你的情况就是可以折合成22个月工资。详询安徽大学劳动法律诊所，劳动法律援助，免费援助。
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