法律咨询

你好，如果未签署劳动合同和未购买社保，公司还需要出具离职证明么

劳动纠纷

2017-05-18 22:38:30

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工签订劳动合同必须交保险吗

未签订劳动合同也未购买社保离职时可以要求

您好，可以要求双倍工资和赔偿。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

可以不签订劳动合同吗

01:26

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

合同未履行完可以不开票吗

合同未履行完可以不开票吗

原公司未与我签订劳动合同还需不需要出具离职证明

原公司有出具证明的义务。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

公司没有签订劳动合同如何赔偿

公司没有签订劳动合同如何赔偿

01:22

辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

未签订劳动合同，为未购买社保

您可以要求的赔偿如下： 1、没有签订劳动合同的双倍工资：为11个月本人工资 2、对方违法解除劳动合同

公司没有注册，且没有与员工签订劳动合同，未缴纳社保。

单位没有合法注册，就是没有主体资格。这是违法的。你可以去工商和劳动部门举报投诉。

一杯扣20在奶茶店工作是否合法？

你好，这个一般可以申请劳动仲裁

未签订劳动合同工作一年以上还能进行劳动仲裁吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

劳动合同的有效期是如何界定的呢？

劳动合同有效期分三类：1. 固定期限，双方约定具体终止时间；2. 无固定期限，无具体终止日期；3.

未征得本人同意，劳动合同是否可以由他人代表签字？

劳动合同不可未经同意由他人代签。若已发生，应：1.核实代签情况，了解是否有授权；2.若无授权，考虑是

我在公司一氧化碳中毒出院后，医生诊断，没有调整，我不想辞职，

《劳动合同法》第三十九条　【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位

我朋友刚毕业签了份入职前的培训合同3000元的，但她刚培训3

常见的处理方式有协商解约和诉讼两种。建议首先尝试与用人单位协商，看能否就违约金数额达成一致。如协商无

天津拖欠工资多久可以要双倍补偿金呢

用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：

庆阳市镇原县的产妇生育后的产假休息时间是多久？

法律分析：产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。女职工生育享受98天产假，其中产

单位解除劳动合同证明范本

单位解除劳动合同证明范本

解除劳动合同证明函怎么写模板

解除劳动合同证明函怎么写模板

劳动合同解除证明格式

劳动合同解除证明格式

领取失业金解除劳动合同的证明

领取失业金解除劳动合同的证明

终止或解除劳动合同的证明

终止或解除劳动合同的证明

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

重庆律师重庆找律师南岸区律师南岸区找律师重庆劳动纠纷律师重庆劳动合同纠纷律师

渝中区律师大渡口区律师江北区律师沙坪坝区律师九龙坡区律师南岸区律师北碚区律师万盛开发区律师双桥开发区律师渝北区律师巴南区律师万州区律师涪陵区律师黔江区律师长寿区律师永川区律师南川区律师荣昌区律师合川区律师綦江区律师潼南区律师铜梁区律师大足区律师江津区律师璧山区律师梁平区律师城口县律师丰都县律师垫江县律师武隆区律师忠县律师开州区律师云阳县律师奉节县律师巫山县律师巫溪县律师石柱律师秀山县律师酉阳律师彭水律师

重庆房产纠纷律师重庆公司法律师重庆合同纠纷律师重庆婚姻家庭律师重庆交通事故律师重庆劳动纠纷律师重庆刑事辩护律师重庆债务债权律师