法律咨询

用人单位自拟的劳动合同双方签字按手印后，具有法律效力吗？如果其中一方违反合同中内容科一追究法律责任吗？

劳动纠纷

2017-05-16 17:32:30

有效，如违约可追究责任
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同赔偿标准

劳动合同纠纷 11240

白纸黑字且签名按过手印的双方协议具备法律效议么？如果具备违反

只要内容不违背法律的强制性规定或社会公共良俗，签约人具有完全民事行为能力，符合双方的意愿，该协议具有

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

公司监事法律责任是什么

公司监事法律责任是什么

01:40

个人医疗保险理赔多久到账

个人医疗保险理赔

个人医疗保险理赔多久到账

当事人自拟合同是否有法律效力

当事人自拟合同是否有法律效力

劳动合同责任

不好意思，我看不懂，感觉回答的不够具体

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

聘用合同是劳动合同吗

聘用合同是劳动合同吗

01:32

在合同上签字担保具有法律效力吗

在合同上签字担保具有法律效力吗

并签订了施工合同（假的印章和委托）请问合同责任怎么界分？是否

合同无效，责任应由实际施工人承担。公司应该立即让实际施工人停止施工已减少将来可能发生的损失

劳动关系与法律责任

应该为门卫办理社会保险，交纳保险金；十年以上应签订无固定期限劳动合同；如果用人单位无故解除劳动关系，

我的法律责任

关键是证据

员工起诉未签订劳动合同怎么办？

你好，向劳动监察大队投诉处理

蜜雪冰城试用期前期没有工资，那么试用期应该得到劳动报酬吗？

你好，根据公司规定来办。希望我的回答能让你满意

山东省产假98天，合法吗？谢谢！

产假时长需结合具体情况**。一般女职工生育享98天产假；产前可提前休15天。如难产，可增加15天产假

如果中介招我们进厂，一个月后也没有签订合同能不能仲裁他，还双

针对您的情况，常见的处理方式包括与中介协商解决、向劳动监察部门投诉举报、申请劳动仲裁等。在选择处理方

离退休还有三年的女工。是否违反规定被解雇？

劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的，一般应签订无固定期限劳动合同，用人单位违

因生产中产品有不合格的，老板扣工资

劳动行政部门主要负责监管和执法，处理劳动违法行为。劳动仲裁委员会则负责调解和仲裁劳动争议，为劳动者和

有员工来了公司几天不打招呼就走的

为预防类似情况再次发生，公司可以采取以下措施：加强员工入职培训和法律意识教育，明确告知员工不辞而别的

你好，没有合同老板少算钱怎么投诉

若老板少算钱且无合同，您应首先收集工作证据，如工资条、同事证言等。随后，可向劳动监察部门投诉，提交证

用人单位劳动合同范文

用人单位劳动合同范文

用人单位劳动合同示范文本

用人单位劳动合同示范文本

用人单位解除劳动合同协议书

公司解除试用 324

用人单位解除劳动合同协议书

云南省用人单位解除终止劳动合同证明书

常用文书 324

云南省用人单位解除终止劳动合同证明书

用人单位解除劳动合同协议范本最新

用人单位解除劳动合同协议范本最新

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

和平区律师河东区律师河西区律师南开区律师河北区律师红桥区律师滨海新区律师东丽区律师西青区律师北辰区律师津南区律师武清区律师宝坻区律师静海区律师宁河区律师蓟州区律师

天津律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权