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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪最长不超过多少个月？

医疗纠纷

2017-05-06 18:38:46

您好需要根据具体病情才能确定合理的医疗期，具体咨询社保部门。
停工留薪最长不超过12个月，超过十二个月的，应当予以鉴定确定
24个月医疗期
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