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我在深圳 上班,两个星期放一天假,眼看就到五一了,工厂公告栏打出通知放两天假,结果工厂违反说只放一天假工资也不涨,比以前上班时间长,工资却和以前一样,还要到处克扣,用法律解决能占有理由吗?
人格尊严
2017-04-27 16:24:18
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律师解答共有2条
你好,可以直接向劳动局投诉
追问:
这样投诉我方有充分理由吗?
刘刈律师
2017.04.27 16:24:18 解答
你好!可向劳动局投诉
胡萍律师
2017.04.27 13:43:10 解答
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