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15年工龄，要我换岗位，降工资，不换岗就叫我自己辞职

合同纠纷

2017-06-14 06:39:14

您好，公司要求换岗位降工资需有合理的理由，否则您可以向劳动监察大队投诉，或仲裁要求解除劳动合同，支付补偿金。
不要辞职，不要换岗，如果降低你工资就起诉
可以去劳动监察部门投诉
单位这样做事违法的，如果单位辞退你需要支付30个月的经济赔偿金
可以去劳动监察部门投诉
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