你好,我想询问一下,公司提供员工宿舍,然后在上班期间公司管理层带领公司人员去员工宿舍检查卫生(大部分人不知情的情况下),还拍照留底。公司出正式文件通知指名点姓通报批评并罚款,在指定日期内不上缴罚款将面临工资延迟发放问题。后又在公司群里发出寝室床位照片、公共区域照片并标注各宿舍楼号等,这样做可以吗?
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单位做法违法,建议申请仲裁
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根据你的描述,应该欠妥。
追问:有没有违反相关法律法规呢?
解答:根据你的描述,应该有。
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不合法的哈,可以投诉仲裁
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单位没有罚款权
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。