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甲方经营发生改变,解除长期劳动合同的赔偿。甲方成立合资公司,老公司关闭,解除无固定期限合同

劳动纠纷
2017-03-21 14:35:26
共有6位律师解答
  • 你好,公司无故解除合同是违法的,可以要求公司承担赔偿责任。
    你们有没有签订劳动合同?
    鉴于你提供信息有限,建议补充完善问题信息后再来咨询。具体详情也可通过“一对一咨询”或者电话详询,咨询免费。
  • 您好 解除劳动合同是可以主张经济赔偿金的 工作多久了?建议您来电说明具体情况,以便为您提供专业的法律意见!
  • 你好,这种情况解除劳动合同是可以主张经济赔偿金的,具体情形建议通过电话详询,以维护你的最大权益,咨询免费
  • 公司的变动不应影响员工的。
  • 您好,这个是可以要求对方支付经济补偿金的。如有需要,可以来电详询,了解您的具体情况后,给您专业的指导。
  • 您好,请问您具体是要咨询什么问题?请详细说下以便得到更加有针对性的解答
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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