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你好，我在一家公司行政部门上班，公司欠我三个月工资，我是否可以解除劳动合同？另外，要求赔偿可以吗？公司和我签的合同是六个月，为实习期。我刚做满三个月，可以要求，劳动赔偿吗？

劳动纠纷

2017-03-20 15:13:24

你好！
1.如果公司无正当理由拖欠工资，你可以在书面通知中记载，并保留相关公司拖欠工资的证据。你的情况是否符合需要进一步了解。
2.由于公司未及时支付足额报酬，可以要求经济补偿金。
3.如果需要详细的解答，可以电话联系我（手机号即微信号）。
可以解除索赔
材料微信发给律师，然后微信或电话咨询任涌律师
可以解除劳动合同，要求经济补偿。
自己离职没有经济补偿金的，，
可以申请仲裁的
你好，可以解除合同，并要求经济补偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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