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律师:你好,我想咨询下,我在工司是部门负责人,员工工资是计件的,但由于公司单价老是变动导致员工罢工连续四天,中间我们去做了不少员工的思想工作,甚至没人愿意干活我自己也顶了上去,但公司不知出于什么原因在我不知情的情况下把我的职务及权力全部下了交给别人代替并通报全厂想让我自己离职走人,我该怎么办了?
劳动纠纷
2017-03-10 17:05:53
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公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
曾永前律师
2017.03.07 10:27:48 解答
建议收集解除劳动关系证据,申请申请劳动仲裁,要求违法解除合同赔偿金。
郭进律师
2017.03.10 17:05:53 解答
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委托律师告公司违法调动了工作岗位
蒋芳斌律师
2017.03.07 08:56:18 解答
保留一些书面证据、拍照、录音等,以方便以后维权
陈锦洲律师
2017.03.07 09:00:06 解答
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律师:你好,我想咨询下,我在工司是部门负责人,员工工资是计件的,但由于公司单价老是变动导致员工罢工
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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律师:你好,我想咨询下,我在工司是部门负责人,员工工资是计件的,但由于公司单价老是变动导致员工罢工
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律师:你好,我想咨询下,我在工司是部门负责人,员工工资是计件的,但由于公司单价老是变动导致员工罢工
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