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我签的无固定期限合同，现公司无故辞退，按劳动法理赔多少。

劳动纠纷

2017-01-05 21:54:36

应按你的工作年限进行赔偿
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解除无固定期限劳动合同的误区在哪

劳动合同纠纷 1062

我的无固定期限劳动合同被解除，可以获得多少赔偿？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

无固定期限合同范本通用版

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限劳动合同的签订条件是什么

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01:43

无固定期限的劳动合同可以约定解除条件吗

无固定期限的劳动合同可以约定解除条件吗

无固定期限合同解除赔偿标准

无固定期限合同解除赔偿标准

已签订无固定期限劳动合同，现公司裁员，我不同意，请问公司要给

依据我国相关法律的规定，员工与公司签订无固定期限劳动合同的，公司倒闭后，还是按劳动者在用人单位工作年

无固定期限合同书范本

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限合同被开除怎么赔偿

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01:35

无期限合同辞退条件

无期限合同辞退条件

工龄14年，签无固定期限合同，被裁员有多少赔偿

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

无固定期限劳动合同正规版

无固定期限劳动合同正规版

已签订无固定期劳动合同，公司原因提出终止合同，赔付应该是多少

公司无故辞退员工的，应当向员工支付赔偿金。公司无故降低报酬的，劳动者可以向劳动监察部门举报或者提起劳

签了无固定期限合同，到了退休年龄，公司可以辞退吗

你好，可以的

我签的是无固定期限合同，公司无端解雇要赔偿吗？

违法解除，可以要求按工龄支付双倍工资

签定无固定期限合同，用人单位要解雇，有哪些赔偿

单位违法解除劳动关系要支付双倍的经济补偿金。按工作一年支付二个月工资的标准计算。如有不明可以与我联系

公司无故解除无固定期限劳动合同，我该怎么办？

你可以申请劳动仲裁

想辞职，学校不同意怎么办

建议将问题建议清楚

我在工厂工作了十二年，去年工厂更换厂名又更换了法人代表，现在

工厂换名换法人，劳动合同仍有效。 1. 与工厂协商，表达不同意更换工种的意愿，寻求双方都能接受的解决

春节期间的休假是否属于带薪假期？

春节带薪休假，是劳动者权益。如单位违规，可先与单位协商，无果则向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，最

我们公司聘请了俄罗斯销售代理，工作地点在俄罗斯，帮助寻找客户

支付俄罗斯代理薪资需谨慎。应签订明确合同，约定支付方式、时间等。操作时，需遵守相关国际支付法规，保留

公司注销了员工能得到赔偿吗

可以。如公司注销未支付补偿，员工可先尝试与公司协商；协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁；对仲裁结果不

签预备离职单算离职吗

签预备离职单后需正式离职。具体操作为：1.与单位协商，确定离职日期和交接事项。2.提交正式书面离职申

提前45天离职合法吗

提前离职的合法处理方式包括与单位协商一致后离职，或提前30天书面通知单位后离职。选择哪种方式需考虑实

你好好的去做自己喜欢的事情就是说

您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。

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