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您好，我在一家房地产公司上班，公司制度说不满十五天不发工资，我从十五号到三十一号，十七天，但他说要扣除两天周一休息。说没工资，那我还能拿回工资么？

合同纠纷

2017-01-04 14:05:52

工资应该按实发放，否则你可以向当地劳动监察部门投诉处理。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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员工旷工怎么扣工资

我在一个小厂上班，我是九月一号请假到十五号的，现在到了发工资

可以到当地劳动局投诉，且没有签订书面劳动合同的可以要求支付双倍工资。

不按时发工资

我现在问题是目前在工厂上班因个人原因想自离，厂里压十五天工资

你好，向劳动监察大队投诉。

单位扣发工资，员工可以扣还单位的产品吗？

工资福利 4491

单位扣发工资，员工可以扣还单位的产品吗？

工作近两个月，每月十五号发工资，现在想辞职，今天七号，上个月

这个工资是应该发放的，如果单位不发放可以到当地劳动监察大队进行投诉的。

公司扣我的工资，我应该怎么办

工资福利 32569

公司扣我的工资，我应该怎么办

我在一家餐厅上班，二十号发工资，。一月九号因身体不适请假八天

你好，不合法，向劳动监察部门投诉。

我在一家餐厅上班，二十号发工资，。一月九号因身体不适请假八天

不合理不合法。

单位扣发工资，员工可以扣还单位的产品吗？

工资福利 6344

单位扣发工资，员工可以扣还单位的产品吗？

我想咨询一下，我现在，在一家私人幼儿园上班，上个月十一号到现

你好，如果没有签劳动合同，你可以随时走，而且可以要求从第二个月开始双倍的工资，老板不能压扣你工资，如

单位扣发工资，员工可以扣还单位的产品吗？

工资福利 46863

单位扣发工资，员工可以扣还单位的产品吗？

我五月四号去上班，因公司现在没有项目，在25号，老板让我离职

可以得到赔偿。

公司扣我的工资，我应该怎么办

工资福利 29879

公司扣我的工资，我应该怎么办

我是在一个私人工厂里面上班，每个月是十号发工资，刚好我六号请

要有续假的合法理由来定。

公司本来每月三十号发工资，但这个月却说要改到十五号才发工资，

您好，按您的说法单位做法是不合法的，单位应当做出合理解释。15日发工资应当发的是上个月的工资，本月是

我在一家公司工作15天，离职时，老板承诺下个月10号发工资。

您好！拖欠工资可以申请劳动仲裁，如果没有签订劳动合同可以主张双倍工资！

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