法律咨询
劳动局走的程序,鉴定八级。
劳动纠纷
2016-12-30 22:29:46
共有4位律师解答
你好,一次性伤残补助金
1、七级伤残=本人工资×13个月
2、八级伤残=本人工资×11个月
3、九级伤残=本人工资×9个月
4、十级伤残=本人工资×7个月
劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
应该索赔一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
请详细描述
你好,八级伤残补助是11个月工资,解除合同的还有医疗补助和就业补助
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