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没有签定劳动合同的员工自动离职用人单位要怎么赔偿？

劳动纠纷

2017-02-22 06:41:39

您好。可以要求单位支付未签订合同双倍工资差额；因为是自行离职，所以不存在经济补偿金。
可索赔
自动离职企业不需要予以赔偿
可以去申请劳动仲裁。
自动离职没有补偿
可以去申请劳动仲裁。
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