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在工厂里做了快一年,没有签订劳动合同,现在想要离职,但工厂说要扣除压的两个月工资的百分之七十,他们这样合法吗?
劳动纠纷
2016-12-16 23:03:16
共有2位律师解答
不合理,可以申请劳动仲裁,要求支付未签劳动合同的二倍工资差额并支付工资。
那肯定不合法的
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