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培训机构之前签署培训协议,保证薪资,保证工作,没有达到要求可继续培训或退还所有学费。然而培训机构并没有保证工作,工作还是自己找的,然后工作后公司在没满试用期时找个理由说不适合公司,劝退了,我能要求培训机构退还学费吗?

合同纠纷
2016-12-08 17:56:20
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